工资发放的时间因公司而异，通常有以下几种情况：
大型企业、上市公司、外资公司和国有企业等多在每月的1号或5号发放工资。
某些公司可能会在10号之前发放工资。
一些公司选择在每月的10号至15号之间发放工资。
小型企业和劳动密集型公司可能会在15号以后发放工资。
某些公司可能会在月底或次月的1号、15号之前发放工资。
不靠谱的公司或离职后工资结算不及时的情况较少见。
需要注意的是，工资发放的具体日期应依据用人单位与劳动者之间的协商结果，并且必须遵守《劳动法》规定，即工资至少每月支付一次。如果公司超过一个月未支付工资，则属于拖欠工资，是违法行为。