根据《中华人民共和国工会法》第三十五条的规定，企业应当在开办或者设立之日起 一年内依法建立工会组织。如果企业未在规定时间内建立工会组织，上级工会有权督促并指导组建，企业应当予以支持和协助。
因此，公司有 一年的时间来成立工会，以确保员工的权益得到合法维护。建议企业尽早成立工会，以便更好地进行民主管理和保障职工权益。
企业软实力是指企业在市场中的差异化优势，它超越了传统的资金、设备、技术等硬实力，包括企业文化、管理制度、组织模式、领导能力和创新能力等内在因素，以及品牌和服务、社会责任和企业知名度等外在表现。企业软实力能够有效吸引和影响利益相关者及其他社会客体，实现企业的可持续发展。具体而言，企业软实力包括以下几个
天津社保的缴纳比例如下：养老保险：企业缴纳16%，个人缴纳8%，共计24%。失业保险：企业缴纳0.5%，个人缴纳0.5%，共计1%。工伤保险：企业缴纳0.2%至1.9%（具体比例根据行业风险确定），个人无需缴纳。生育保险：企业缴纳0.5%，个人无需缴纳。医疗保险：企业缴纳9%，个人缴纳2%，共计12
深圳社保三档的缴费标准如下：缴费基数：上年度在岗职工月平均工资的0.55%。个人缴费：每月188.53元。企业缴费：每月378.39元。因此，深圳社保三档每月的总费用为 566.92元，其中个人缴纳188.53元，企业缴纳378.39元。
企业工会会员会费缴纳标准如下：企业工会会员会费缴纳标准工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。机关、事业单位工会会员会费缴纳标
工会经费的税率是按职工工资总额的 2%计算提取的。其中，40%上缴上级工会，60%留存基层工会使用。这一税率适用于企业、事业单位和机关，并且是由税务机关代收的。因此，企业每月应缴纳的工会经费为其职工工资总额的2%，这一费用用于支持工会的正常运营和活动。建议：企业在计算工会经费时，应严格按照职工工资总
