性骚扰的定义可以从多个角度进行阐述：
性骚扰涉及具有性本质的内容，包括性暗示、性挑逗、性暴力等。
性骚扰是一种不受欢迎的侵权行为，可能导致被骚扰者感到冒犯、胁迫、羞辱，并产生不良的心理感受或敌意，影响其正常的工作或学习环境。
口头方式：
例如使用下流语言挑逗对方、讲述个人性经历、黄色笑话或色情文艺内容。
行动方式：如故意触摸、碰撞、亲吻对方的性敏感部位。
设置环境方式：在工作场所周围布置淫秽图片、广告等，使对方感到难堪。
根据我国《民法典》第1010条的规定，性骚扰行为受害人有权依法请求行为人承担民事责任。
性骚扰的概念起源于20世纪六七十年代的女权运动，用于描述女性在职场中遭受的特定形式的骚扰。随着时间的推移，性骚扰的定义逐渐扩展，涵盖了更广泛的行为和情境。
综上所述，性骚扰是一个明确的法律和社会问题，涉及对他人意愿的侵犯、性本质内容的传播，以及不良后果的产生。为了有效预防和应对性骚扰，需要提高公众意识、加强法律保障，并倡导尊重和平等的工作和学习环境。